Services

Οι άνθρωποι δεν αγοράζουν το τι τους πουλάς.
Οι άνθρωποι αγοράζουν το γιατί τους το πουλάς.
Εάν έχεις βρεί:

- το γιατί της δικής σου επιχείρησης
- την φιλοσοφία σου
- τις αξίες σου
- το όραμα σου

εμείς θα σε βοηθήσουμε να μεταδοθεί σωστά σε κάθε εταιρική επικοινωνία προς τα μέσα (εργαζόμενοι) και προς τα έξω (καταναλωτές).

Εάν δεν το έχεις βρει, μαζί :

- θα αποσαφηνίσουμε το γιατί της επιχείρησης σου
- θα το αποτυπώσουμε με λόγια σε οποιαδήποτε εταιρική ταυτότητα (site, social media, εταιρικά έντυπα, κα)
- θα το επικοινωνήσουμε μέσω εκπαίδευσης στην ομάδα σου
- θα ενδυναμώσουμε τα μέλη της ομάδας ώστε να λειτουργούν με βάση την φιλοσοφία της επιχείρησης
- θα αναδιαμορφώσουμε κάθε εταιρική λειτουργία με βάση αυτό

Οι πραγματικοί ηγέτες αναπτύσσουν τους ανθρώπους γύρω τους γιατί πιστεύουν στην δύναμη της ομάδας.

Αν είσαι κι εσύ ένας απ’ αυτούς, επικοινώνησε μαζί μας να φτιάξουμε το δικό σου πλάνο ανάπτυξης με θέμα:

- Το Γιατί σου επηρεάζει κάθε λειτουργία της επιχείρησης
- Δημιούργησε το brand του εαυτού σου
- Οι δεξιότητες είναι το όχημα προς την ανάπτυξη
- Οι άνθρωποι σου είναι η εικόνα του brand σου
- Η ηγεσία ως πηγή έμπνευσης
- Η πώληση σαν εμπειρία
- Αν ήσουν πελάτης θα σε αγόραζες;
- Αξίες και ηθική
- Καθοδήγηση και ενδυνάμωση της ομάδας

Στόχος μας είναι οι άνθρωποι να λειτουργούν ως αυτοπαρακινούμενοι και να δίνουν τον καλύτερο τους εαυτό.

Για να συμβεί αυτό, χρειάζεται να πιστέψουν σε κάτι μεγαλύτερο από την καθημερινή τους δραστηριότητα. Οι άνθρωποι χρειάζονται ένα όραμα, ένα όνειρο. Μαζί θα φτιάξουμε το όραμα και την διαδρομή προς αυτό. Όταν θέλεις να πας γρήγορα πας μόνος. Όταν θέλεις να πας μακριά πας Μαζί.

Κάποιοι λένε τρέξε την επιχείρηση σου σαν να ‘ναι οικογένεια και την οικογένεια σου σαν να ‘ναι επιχείρηση. Τι γίνεται όμως όταν η επιχείρηση είναι και η οικογένεια σου ; Μεγάλη πρόκληση ! Στην Ελλάδα περίπου το 80% των επιχειρήσεων είναι οικογενειακές.

Αν και εσύ ανήκεις σε μία οικογενειακή επιχείρηση και σε προβληματίζουν θέματα όπως:

- Εμπιστοσύνη στα μέλη της οικογένειας
- Ανάληψη ευθύνης
- Ανάγκη ή επιλογή
- Ποιανού είναι το όραμα;
- Πως θα γίνει η διαδοχή;
- Μπερδέψαμε τους ρόλους
- Διαχείριση υγιών σχέσεων
- Τι γίνεται όταν κάποιος κάνει μια λάθος κίνηση;
- Ποιος κάνει τι;
- Πως αφήνω στην άκρη τα συναισθήματα;
- Συγκεντρωτισμός στην διοίκηση
- Είμαι άξιος διάδοχος;
- Ποιος μπορεί να τα κάνει καλύτερα από εμένα;
- Αποδοχή και σεβασμός
- Ιδιοκτησία και διοίκηση είναι το ίδιο;

Τότε σίγουρα χρειάζεται να επικοινωνήσεις μαζί μας για να σε βοηθήσουμε να βοηθήσεις κι εσύ το μέλλον της επιχείρησης.